6 Bulan Bertugas , Peserta Magang HUB Kemenaker di Rutan Ambon Tampilkan Inovasi
Ambon, CENGKEPALA.COM Setelah menjalani masa magang selama enam bulan di Rumah Tahanan Negara (Rutan) Kelas IIA Ambon, peserta magang program HUB dari Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) melaksanakan presentasi inovasi sebagai bentuk evaluasi akhir sekaligus kontribusi nyata selama menjalankan tugas di lingkungan pemasyarakatan. Kegiatan yang berlangsung di Aula Rutan Ambon tersebut menjadi wadah bagi para peserta untuk memaparkan pengalaman, capaian, serta berbagai gagasan inovatif yang telah dilakukan selama mengikuti program magang. Selasa (19/05/26).
Presentasi inovasi tersebut diikuti dengan penuh antusias oleh para peserta magang HUB Kemenaker yang selama enam bulan terakhir aktif membantu pelaksanaan tugas di berbagai bidang pelayanan dan administrasi di Rutan Ambon. Dalam pemaparannya, para peserta menyampaikan sejumlah ide kreatif yang berfokus pada peningkatan efektivitas kerja, pelayanan publik, pengelolaan administrasi, hingga penguatan komunikasi dan kedisiplinan kerja di lingkungan pemasyarakatan.
Berbagai inovasi yang dipresentasikan lahir dari pengalaman langsung selama menjalankan tugas sehari-hari bersama petugas Rutan Ambon. Para peserta tidak hanya belajar mengenai sistem kerja pemasyarakatan, tetapi juga berupaya memberikan kontribusi positif melalui gagasan dan solusi yang dinilai dapat mendukung peningkatan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Pelaksana Tugas (Plt) Kepala Rutan Ambon, Jefry Persulessy, bersama jajaran pejabat struktural turut hadir sebagai mentor sekaligus penilai dalam kegiatan presentasi inovasi tersebut. Kehadiran para pejabat struktural menjadi bentuk dukungan dan pendampingan terhadap pengembangan kemampuan peserta magang selama menjalani program di Rutan Ambon.
Dalam kesempatan tersebut, Jefry Persulessy menyampaikan apresiasi atas dedikasi dan semangat para peserta magang HUB Kemenaker selama enam bulan bertugas di Rutan Ambon. Menurutnya, kegiatan presentasi inovasi menjadi bukti bahwa program magang tidak hanya menjadi sarana pembelajaran bagi peserta, tetapi juga mampu menghadirkan ide-ide segar yang bermanfaat bagi institusi.
“Selama enam bulan bertugas, peserta magang telah menunjukkan semangat belajar, kedisiplinan, dan kemampuan beradaptasi yang baik di lingkungan kerja. Melalui presentasi inovasi ini, kami melihat adanya kontribusi nyata berupa gagasan-gagasan positif yang dapat menjadi masukan dalam meningkatkan kualitas pelayanan dan pelaksanaan tugas di Rutan Ambon,” ujarnya.
Ia juga menjelaskan bahwa para pejabat struktural yang hadir tidak hanya melakukan penilaian terhadap hasil inovasi, tetapi juga memberikan arahan, masukan, dan evaluasi kepada peserta agar ide-ide yang disampaikan dapat terus dikembangkan secara lebih optimal. Menurutnya, proses tersebut menjadi bagian penting dalam membangun kemampuan berpikir kritis, kreativitas, dan profesionalisme peserta magang.
Salah satu peserta magang HUB Kemenaker, Rani, mengaku bersyukur dapat menyelesaikan program magang selama enam bulan di Rutan Ambon. Ia mengatakan bahwa pengalaman tersebut memberikan banyak pembelajaran, terutama mengenai kedisiplinan, tanggung jawab, dan pentingnya pelayanan kepada masyarakat.
“Selama menjalani magang di Rutan Ambon, kami banyak belajar tentang dunia kerja yang sesungguhnya, mulai dari cara berkomunikasi, bekerja sama dalam tim, hingga memahami bagaimana pelayanan kepada masyarakat harus dilakukan dengan baik dan penuh tanggung jawab. Melalui presentasi inovasi ini, kami ingin menunjukkan bahwa peserta magang juga bisa memberikan kontribusi positif bagi instansi,” ungkap Rani.
Hal senada juga disampaikan oleh peserta magang lainnya, Yusran. Ia menilai bahwa program magang di Rutan Ambon memberikan pengalaman yang sangat berharga karena dapat terlibat langsung dalam berbagai kegiatan dan tugas pelayanan di lingkungan pemasyarakatan.
“Enam bulan di Rutan Ambon menjadi pengalaman yang sangat berarti bagi kami. Selain mendapatkan ilmu dan pengalaman kerja, kami juga belajar mengenai pentingnya integritas, disiplin, dan profesionalisme dalam menjalankan tugas. Presentasi inovasi ini menjadi kesempatan bagi kami untuk menyampaikan ide serta hasil pembelajaran selama magang,” kata Yusran.
Kegiatan presentasi inovasi berlangsung dengan suasana interaktif dan penuh semangat. Setiap peserta diberikan kesempatan untuk memaparkan ide, program, maupun evaluasi yang mereka susun berdasarkan pengalaman selama bertugas. Beberapa inovasi yang disampaikan mendapat apresiasi dari para mentor dan pejabat struktural karena dinilai mampu memberikan solusi sederhana namun efektif dalam mendukung pelaksanaan tugas di lingkungan Rutan Ambon.
Melalui kegiatan tersebut, Rutan Ambon berharap sinergi antara dunia pendidikan, dunia kerja, dan institusi pemasyarakatan dapat terus terjalin dengan baik. Program magang HUB Kemenaker diharapkan tidak hanya menjadi sarana pembelajaran dan peningkatan kompetensi, tetapi juga mampu membentuk sumber daya manusia yang profesional, inovatif, disiplin, dan siap memberikan kontribusi positif bagi masyarakat maupun institusi tempat mereka mengabdi di masa mendatang.(CP-01)